─ Granma ─ Quase dois anos após a Organização Mundial da Saúde (OMS) ter classificado a Covid-19 como uma pandemia, as perspectivas permanecem sombrias no planeta.
Nem as vacinas contra o coronavírus, criadas de forma acelerada pelos cientistas, nem as repetidas tentativas de muitos países de voltar à normalidade, conseguiram superar a crise econômica global, derivada de uma situação que parece algo próprio de um filme, mas que — como já sabemos — é pura realidade.
Como outra indicação de que as coisas não estão indo bem, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) acaba de declarar em um comunicado que o número de desempregados até 2022 é estimado em 207 milhões de pessoas (5,9% da força de trabalho), um número significativamente superior aos 186 milhões que existiam em 2019.
O documento, assinado por Guy Ryder, diretor-geral dessa agência da ONU, acrescenta que este é um dos efeitos mais severos da pandemia.
Enquanto as análises da devastação do Covid-19 muitas vezes se concentram nos 5,5 milhões de mortes, no número de mortes que pode causar ao corpo humano e nos trilhões de dólares que custou, a OIT adverte que as consequências mais graves incluem também os milhões de pessoas que saíram do mercado de trabalho.
A questão não é nova. Em julho de 2021, o ministro das Relações Exteriores de Cuba, Bruno Rodríguez Parrilla, observou que, segundo as Nações Unidas, 255 milhões de empregos em tempo integral foram perdidos em todo o mundo durante a Covid-19, quatro vezes mais do que na crise financeira de 2007-2009.
O recente comunicado da OIT afirma que, longe de mudar, a taxa oficial de desemprego em 2022 permanece mais alta do que antes da pandemia, e prevê que esta situação continuará até pelo menos 2023.
Como sempre, as nações do Sul suportam o peso e os prognósticos são menos encorajadores, com diferenças acentuadas em comparação com a América do Norte e a Europa.
Entretanto, o exemplo cubano mostra que este não precisa ser o caso.
CUBA NO MAPA GLOBAL
Mesmo quando a pandemia atingiu duramente a Ilha caribenha, reduzindo drasticamente suas principais fontes de renda, como o turismo, Cuba implementou importantes salvaguardas destinadas a proteger os trabalhadores e suas famílias.
Em 1º de abril de 2020, apenas 20 dias após o aparecimento dos primeiros casos de coronavírus no país, o ministério do Trabalho e Previdência Social aprovou as primeiras medidas para a proteção trabalhista da população.
Neste ponto, é difícil encontrar uma casa cubana na qual um de seus membros não tenha sido colocado em quarentena, ou uma mãe que não aproveitou a possibilidade de ficar em casa para cuidar de seus filhos após o ano letivo ter sido suspenso, ou alguém que teve a oportunidade de trabalhar remotamente ou teletrabalhar.
Foi até aprovado o pagamento do salário médio aos trabalhadores (mãe, pai ou parente) que não frequentam o trabalho porque têm que ir ao centro de saúde para a vacinação contra a Covid-19, ao menor encarregado de seus cuidados.
Portanto, falar de garantias em termos de trabalho, salários e previdência social durante os quase dois anos da pandemia é falar de algo que tem tocado a grande maioria dos cubanos.
Em julho do ano passado, o primeiro vice-ministro e ministro da Economia e Planejamento, Alejandro Gil Fernández, declarou que somente no primeiro semestre de 2021, 596 milhões de pesos foram pagos em garantias salariais, contra o orçamento do Estado.
Embora seja fácil dizer, os cubanos sabem bem como tem sido complexo, para um país que em meio à epidemia da Covid-19 também teve que lidar com as 243 medidas que o governo dos Estados Unidos mantém em vigor com o objetivo de sufocar nossa economia.
No entanto, enquanto a OIT adverte que “sem um esforço conjunto e políticas eficazes, tanto em nível internacional quanto nacional, é muito provável que em alguns países sejam necessários anos para reparar os danos», o exemplo de Cuba poderia servir como referência e fonte de esperança, pois embora a COVID-19 tenha sido difícil para todos, tem sido muito mais difícil para esta Ilha bloqueada e assediada.